El Consejo de Gobierno de la Universidad de Granada ha aprobado el Plan Propio de Investigación de la UGR, que es la herramienta básica de desarrollo de la estrategia científica y transferencia de la institución.
En esta edición del Plan Propio de Investigación de la UGR se hace una apuesta por la excelencia científica en todas las áreas del saber, con una investigación de calidad y un empuje a las Humanidades, para alcanzar mayores niveles de eficacia en su labor investigadora.
Los ejes del Plan Propio de la UGR son la creación y captación de talento, un apartado para el que se destina una parte importante de los recursos, con programas que abarcan desde la etapa de grado hasta la de especialización y posterior incorporación de doctores para el desarrollo de proyectos.
El segundo será el apoyo a los investigadores y grupos de la UGR, con un fomento especial de su internacionalización.
El tercer eje fundamental del Plan Propio de Investigación de la UGR es el apoyo a la participación de los científicos de la UGR en los programas de ayudas autonómica, nacional y europeo.
Por otra parte, como elemento transversal que impregna todos los programas de actuación, se subraya la figura de la evaluación externa de las solicitudes y la alineación de los programas propios de ayuda con el Plan Estatal de Investigación, como medio que permita fomentar la participación de los investigadores de la UGR y, por tanto, de incrementar la captación de recursos.
Los resultados alcanzados en los últimos años, tanto en términos de mejora de la producción científica, en la que la Universidad de Granada avanza en los principales rankings internacionales, como en términos de mejora de la captación de recursos en los programas autonómico, nacional y europeo, ponen de manifiesto que las líneas de actuación emprendidas son acertadas y están dando los frutos esperados. Así, la Universidad de Granada ha liderado durante los últimos años la captación de contratos predoctorales de la convocatoria FPU (primera universidad) y de incorporación de doctores (Ramón y Cajal y Juan de la Cierva). Además, se ha producido una notable mejora de los retornos en el VII Programa Marco, con indicadores crecientes en participación y coordinación de proyectos.
Por tanto, partiendo de esta esperanzadora realidad, se pretende seguir avanzando en la alineación del Plan Propio de Investigación con el Programa Marco de la Unión Europea Horizonte 2020. Se trata de una oportunidad estratégica única para la Universidad de Granada de incrementar la captación de recursos, ya que, en los próximos años, el grueso de la financiación para investigación debería provenir del programa H2020, en sustitución de la menguante financiación estatal y autonómica. La asunción de esta nueva realidad exige a la institución diseñar nuevas políticas que fomenten el éxito en la participación de sus investigadores y equipos de investigación, como ocurrió hasta ahora con los programas autonómico o estatal.
El éxito de esta misión requiere no sólo que los equipos de gobierno de la Universidad de Granada afronten de manera sistemática el diseño de políticas que fomenten la participación de sus investigadores, sino también que sus grupos de investigación adopten sus propias estrategias de participación, en función de sus fortalezas, necesidades e intereses.
En esta estrategia se enmarcan los nuevos programas que se incorporan al Plan Propio de Investigación y Transferencia 2017, que pretenden fomentar la captación y atracción de talento, la potenciación de líneas y unidades de excelencia que posibiliten la mejora de nuestra internacionalización y la creación de nuevas líneas que permitan competir con éxito en el H2020 y en programas del Plan Estatal, en los que hasta ahora no se ha alcanzado el éxito deseado.
Por último, se convoca la 2ª edición del Programa de Ayudas a la Producción Artística de la Dirección de Artes Visuales del Centro de Cultura Contemporánea del Vicerrectorado de Extensión Universitaria de la Universidad de Granada, con el objetivo de estimular y promocionar la investigación, creación, producción artística y la difusión a través de la financiación económica de proyectos de artistas visuales, así como su exhibición en salas de exposiciones de la UGR.
El Plan aprobado cuenta con un presupuesto de 4.600.000€, para el que se prevé una cofinanciación a través de fondos de origen autonómico (con una aportación estimada de 1.000.000 €) y europeo (con una aportación de fondos FEDER de 2.124.000€).
Las principales novedades de este Plan en relación con los planes precedentes son:
- La implantación de un programa de captación de talento en grados universitarios (Programa 27).
- La implantación de un programa de captación de talento internacional de grado ligado al programa Erasmus (Programa 5.A).
- La puesta en marcha del programa Ideas Felices (Explora-UGR) – Programa 28. Se trata de un programa destinado a promover la ejecución de proyectos de investigación básica o tecnológica cuyos resultados puedan llegar a representar un avance significativo del conocimiento, mediante el planteamiento y desarrollo de nuevos enfoques o metodologías inalcanzables de otro modo y que, por la naturaleza de los conocimientos generados, pudieran tener un marcado carácter transversal. Así pues, el programa financiará proyectos de investigación que busquen la exploración de ideas heterodoxas y radicalmente innovadoras. Se pretende financiar la ejecución de proyectos de investigación cuyos objetivos supongan una reevaluación de paradigmas establecidos y aceptados, con proyección en diversos ámbitos científicos o técnicos, en busca de nuevos conceptos o soluciones y aplicaciones rompedoras en diferentes disciplinas científicas.
- La aprobación del programa de proyecto de investigación para jóvenes investigadores de doctorado (Programa 20B).
- La cofinanciación por parte de Caja Rural de Granada del Programa 14 de Premios de Investigación “Universidad de Granada – Caja Rural de Granada”.
- El Vicerrectorado de Extensión Universitaria incorpora el Programa 41 de Premios UGR a la Creación Artística de Estudiantes Universitarios.
- La incorporación de dos nuevos programas promovidos por la OTRI: el Programa 33 de ayudas para la solicitud de títulos de propiedad intelectual y el Programa 35 de promoción y comercialización de resultados y capacidades.
- La ampliación del Programa 24 de intensificación de la investigación. En particular, esta ampliación afecta a aquellos investigadores que ven denegada su solicitud de tramos de investigación y a los investigadores con alta dedicación en investigación.
- El Programa 21 de captación de talento UGR-Fellows pasa a ser reconocido como un Programa de Excelencia Marie S. Curie, cofinanciado por la Unión Europea con 2.124.000€. Este programa, que pasa a denominarse Programa Athenea3I: Captación de Talento UGR-Fellows, duplica su número de plazas (10 en esta edición, frente a 5 en 2016) y pasa a contar con una dotación económica de 5.000€ (frente a 3.700€ en 2016).
Las principales líneas de actuación de este Plan y sus respectivos objetivos son los siguientes:
A. Incentivación de la Actividad Investigadora
Objetivos: Ofrecer apoyo a los grupos de investigación para permitirles acudir a las convocatorias competitivas de proyectos de investigación nacionales e internacionales con garantías de éxito, así como ofrecer ayudas a las revistas científicas de la Universidad de Granada.
Programas:
- Programa de proyectos de investigación precompetitivos.
- Programa de proyectos de investigación del MediaLab.
- Programa de ayudas a la Internacionalización y a la preparación de proyectos de investigación internacionales.
- Programa de ayudas a revistas de la Universidad de Granada.
B. Potenciación de los Recursos Humanos
Objetivos: Incrementar y potenciar los recursos humanos dedicados a la investigación, favoreciendo el desarrollo de la carrera investigadora en todas sus etapas.
Programas:
- Programa de becas de iniciación a la investigación:
- Programa de becas de iniciación a la investigación para estudiantes de grado.
- Programa de becas de iniciación a la investigación para estudiantes de másteres oficiales.
- Programa de formación de Investigadores. Contratos predoctorales (FPU).
- Programa de contratos-puente.
- Programa de perfeccionamiento de doctores.
C. Atracción de talento
Objetivos: Incorporación de personal investigador especializado para el desarrollo de líneas de investigación estratégicas en la Universidad de Granada.
Programas:
- Programa de proyectos de investigación para la incorporación de jóvenes doctores a nuevas líneas de investigación en grupos de la Universidad de Granada.
D. Movilidad y Perfeccionamiento de Personal Investigador
Objetivos: Fomentar e incentivar la movilidad de los investigadores, la actualización y difusión de conocimientos y el intercambio científico.
Programas:
- Programa de ayuda para realizar estancias breves en centros de investigación nacionales y extranjeros.
- Programa de estancias de investigadores de otros centros nacionales y extranjeros en departamentos e institutos o centros de investigación.
- Programa de organización de congresos, seminarios y jornadas de carácter científico- técnico.
- Programa de participación en congresos y reuniones científico-técnicas de carácter internacional.
E. Reconocimiento de la Actividad Investigadora
Objetivos: Reconocer y recompensar la actividad investigadora de excelencia a través de premios “Universidad de Granada” en divulgación científica, en excelencia investigadora, a investigadores altamente citados, y a la comunicación e innovación en medio digitales, además de ayudas para sabáticos.
Programas:
- Programa de Premios de Investigación “Universidad de Granada – Caja Rural”.
- Premio “Universidad de Granada – Caja Rural” a la Divulgación Científica.
- Premio “Universidad de Granada – Caja Rural” a Trabajos de Investigación de Excelencia.
- Premio “Universidad de Granada – Caja Rural” a Investigadores Altamente Citados.
- Premio Medialab “Universidad de Granada – Caja Rural” a la Comunicación e Innovación en Medios Digitales.
- Premio “Universidad de Granada – Caja Rural” a Investigadores con alta I+D+i.
- Premio “Universidad de Granada – Caja Rural” a la Transferencia de Conocimiento.
- Programa de sabáticos.
F. Acciones Complementarias
Objetivos: Apoyar económicamente a los Departamentos, Institutos, Grupos y Proyectos en la reparación de material científico y la utilización del Centro de Instrumentación Científica, en convenios bilaterales de colaboración entre la Universidad de Granada y otras instituciones, así como facilitar anticipos económicos para la investigación.
Programas:
- Programa de reparación de material científico.
- Programa de ayudas para la utilización del C.I.C.
- Programa de acciones especiales.
- Programa de anticipos.
G. Programas UGR2020
Objetivos: Ofrecer apoyo a los jóvenes investigadores para acudir a convocatorias competitivas de proyectos de investigación, fomentar la formación de unidades de excelencia, la captación de talento, y la colaboración con investigadores de muy alta calidad de otros centros.
Programas:
- Programa de proyectos precompetitivos para jóvenes investigadores.
- Programa de Captación de Talento UGR-Fellows.
- Programa Visiting Scholars.
- Acciones de excelencia. Unidades científicas de excelencia.
- Programa de intensificación de la investigación.
- Programa de ayudas para promoción y preparación de proyectos del ERC.
- Ayudas a proyectos y doctorados industriales dentro del marco europeo Horizonte 2020 en colaboración con la Escuela Internacional de Posgrado.
- Programa de captación de talento en grados universitarios.
- Programa EXPLORA-UGR.
- Programa de internacionalización de patentes.
- Programa de ayudas a proyectos singulares estratégicos de transferencia de conocimiento.
H. Ayuda a la Transferencia de Resultados de Investigación
Objetivos: Promocionar y gestionar las relaciones entre la Universidad de Granada, los Organismos Públicos de Investigación y el mundo empresarial en el ámbito investigador y tecnológico, y difundir sus resultados. Los programas correspondientes a esta línea de actuación estarán gestionados desde la Oficina de Transferencia de Resultados de Investigación.
Programas:
- Programa de proyectos de desarrollo tecnológico (prototipos y pruebas de concepto).
- Programa de apoyo a la constitución de spin-offs.
- Programa de ayudas para la solicitud de títulos de propiedad intelectual.
- Programa de acreditación y certificación de laboratorios.
- Programa de promoción y comercialización de resultados y capacidades.
- Programa de ayudas predoctorales para la realización de tesis en colaboración con instituciones, empresas o entidades.
I. Ayudas en colaboración con el CEMIX. Programa UGR-MADOC.
Objetivos: Potenciar sinergias entre la Universidad de Granada y el MADOC, especialmente en materia de investigación. Este programa estará gestionado desde el propio CEMIX.
Programas:
- Programa UGR-MADOC.
- Programa de becas de iniciación a la investigación UGR-MADOC.
J. Programas del Vicerrectorado de Extensión Universitaria
Objetivos: Generar sinergias entre el Vicerrectorado de Extensión Universitaria y los distintos centros de la UGR cofinanciando actividades (de índole cultural, patrimonial o de proyección social) que emanen de los distintos integrantes de la comunidad universitaria y reviertan en ella y en el resto de la sociedad, amplificando su difusión e impacto. Estimular y difundir la investigación y la creación artística a través de la financiación económica de actividades de extensión universitaria y la promoción de proyectos de artistas visuales con la posterior exhibición de los resultados en salas de exposiciones de la UGR. Estos programas estarán gestionados desde el propio Vicerrectorado de Extensión Universitaria.
Programas:
- Programa de ayudas para la cofinanciación de actividades de extensión universitaria:
- Actividades Culturales.
- Divulgación Científica.
- Conservación y difusión del Patrimonio.
- Programa de ayudas a la producción artística:
- Artistas “emergentes”.
- Artistas “media carrera”.
- Premios de la Universidad de Granada a la Creación Artística para Estudiantes Universitarios
