La transformación del empleo impulsada por la inteligencia artificial ha llegado de lleno a las universidades. Más de un centenar de especialistas procedentes de universidades, empresas, administraciones públicas y entidades sociales participan estos días en la Universidad de Alicante en las XXIV Jornadas de los Servicios Universitarios de Empleo (SUE 2026), uno de los principales encuentros nacionales sobre empleabilidad universitaria y gestión del talento.
Bajo el lema La gestión del talento universitario: empleo y liderazgo, las jornadas reúnen a profesionales que trabajan en la conexión entre formación superior y mercado laboral, un ámbito sometido a profundos cambios por la digitalización, la automatización y la aparición de nuevas competencias profesionales.
Cómo preparar a los universitarios para los empleos del futuro
La aplicación de la inteligencia artificial en los servicios universitarios de empleo, la orientación profesional, las prácticas académicas, el emprendimiento o la colaboración entre universidad y empresa son algunos de los temas que centran el programa.
Durante la inauguración, la rectora de la Universidad de Alicante, Amparo Navarro, defendió la necesidad de que las universidades mantengan un papel activo en la preparación de los estudiantes para afrontar un entorno profesional cada vez más cambiante y exigente. En este sentido, subrayó la importancia de reforzar los vínculos entre la formación universitaria y las necesidades reales de la sociedad y del tejido productivo.
Por su parte, el vicerrector de Estudiantes y Empleo, Raúl Ruiz Callado, destacó la función estratégica que desempeñan los servicios universitarios de empleo para acompañar a estudiantes y titulados en su incorporación al mercado laboral, especialmente en un momento marcado por la transformación tecnológica y la evolución de las formas de trabajo.
Adaptación, liderazgo y nuevas competencias
Uno de los primeros debates del encuentro giró en torno a las habilidades personales y la capacidad de adaptación profesional. Los divulgadores y formadores Fabián Villena y Toni Bright protagonizaron la conferencia inaugural, centrada en la importancia de la actitud, la resiliencia y el aprendizaje continuo para afrontar los desafíos laborales actuales.
Las jornadas también abordan cuestiones relacionadas con la inclusión laboral, el liderazgo, la intermediación profesional y el desarrollo de competencias que demandan las empresas en un contexto donde la tecnología está redefiniendo numerosos perfiles profesionales.
Un foro nacional sobre talento universitario
El encuentro reúne a representantes de universidades de toda España junto a responsables de empresas, administraciones públicas y organizaciones sociales para compartir experiencias y estrategias destinadas a mejorar la inserción laboral de los titulados universitarios.
Las conclusiones servirán para definir nuevas líneas de trabajo en ámbitos como la orientación profesional, las prácticas externas, el emprendimiento universitario y el uso de herramientas basadas en inteligencia artificial para mejorar la empleabilidad de los estudiantes.
En un escenario donde las tecnologías emergentes están modificando las reglas del mercado laboral, las universidades buscan anticiparse a los cambios y preparar a sus estudiantes para profesiones que evolucionan a gran velocidad.
