El listado con los once grados de la UGR que todavía ofertan plazas

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El curso universitario ya ha comenzado en la Universidad de Granada, sin embargo, todavía se puede solicitar plaza en alguno de los once grados que tienen plazas libres, hasta el 21 de septiembre. Los trámites deben hacerse a través de la web del Distrito Único Andaluz.

La Facultad de Filosofía y Letras concentra la mayoría de las carreras con plazas libres.

Este año ha sido el primero en que todos los centros de la Universidad de Granada, incluidos los de Ceuta y Melilla, con el inicio de las clases el 12 de este mes. El curso ha comenzado con la normalidad prepandemimia: totalmente presencial, sin mascarillas y sin las medidas de distanciamiento social a las que obligó la situación sanitaria.

Qué grados de la UGR ofertan plazas

Los grados universitarios en los que todavía es posible matricularse, ya que no se han llenado al completo, son los siguientes:

  • Ciencias Ambientales
  • Estudios Árabes
  • Estudios Franceses
  • Filología Clásica
  • Geografía y Gestión del Territorio
  • Geología
  • Historia y Ciencias de la Música
  • Información y Documentación
  • Relaciones Laborales y Recursos Humanos

Junto a estos grados, también se puede solicitar el ingreso en el Grado en Educación Infantil y el Grado en Educación Primaria, que imparte el centro adscrito de La Inmaculada.

Qué títulos tienen vacantes en Ceuta y Melilla

Por su condición extrapeninsular, los campus de Ceuta y Melilla suelen tener problemas para cubrir las plazas en todas sus titulaciones, y representan una oportunidad para quienes se han quedado a las puertas de la carrera deseada.

En Ceuta hay plazas libres en:

  • Ingeniería Informática
  • Educación Social
  • Primaria
  • Infantil
  • Administración y Dirección de Empresas

Por su parte, en el campus de Melilla se puede solicitar el acceso en estos grados:

  • Administración y Dirección de Empresas
  • Doble grado de Administración y Dirección de Empresas y Derecho
  • Infantil
  • Educación Social
  • Relaciones Laborales y Recursos Humanos